L’OIT et H&M signent un accord unique pour des chaînes d’approvisionnement durables dans l’industrie textile à travers le monde

« L’accord comprendra un travail en commun sur les relations professionnelles et les salaires, la formation et le développement des compétences dans les entreprises où H&M se fournit, ainsi que le renforcement des organisations d’employeurs et de travailleurs dans l’industrie mondiale du textile et de l’habillement…

Une autre collaboration importante a débuté en 2013 avec un projet de formation et de développement des compétences au Bangladesh. Le projet a pour but d’améliorer la qualité du travail et la productivité dans les usines, et de permettre aux travailleurs de faire valoir et reconnaître formellement leurs compétences… »

Photo : Mak Remissa – site EuropeAid – Formation professionnelle au Cambodge